Wie viele Fragen sind in diesem Quiz?

Dieses Quiz hat 135 Fragen, die untersuchen, wie direkt Sie mit Feedback in verschiedenen Situationen sind.

Ist dieses Quiz zeitlich begrenzt?

Nein. Es gibt keinen Timer, sodass Sie sich Zeit nehmen und die Option wählen können, die am besten zu Ihnen passt.

Was ist das Frageformat?

Jede Frage hat 4 Optionen. Wählen Sie die Antwort, die am ehesten dem entspricht, was Sie tatsächlich tun oder sagen würden.

Kann ich die Schwierigkeit oder die Anzahl der Fragen wählen?

Ja. Sie können die Anzahl der Fragen festlegen und ein Schwierigkeitsniveau auswählen, bevor Sie beginnen, je nachdem, wie tief Sie gehen möchten.

Was werde ich aus meinen Ergebnissen lernen?

Sie werden sehen, ob Sie dazu neigen, direkt, ausgewogen oder übermäßig vorsichtig zu sein, sowie wo Klarheit oder Takt Sie möglicherweise zurückhalten.

Wie direkt sind Sie mit Feedback

Über dieses Quiz

Was dieses Quiz misst

Direktes Feedback kann eine Stärke sein, aber nur wenn es gut ankommt. Dieses Kommunikationsquiz hilft Ihnen zu beurteilen, wie klar Sie sprechen, wie sehr Sie Ihre Botschaft abmildern und wann Sie vermeiden, das Schwierige zu sagen.

Jede Frage ist eine Multiple-Choice-Frage mit 4 Optionen und ohne Timer, sodass Sie nachdenklich antworten können, anstatt zu hetzen.

Fähigkeiten, die Sie üben werden

Sie werden üben, Formulierungen zu wählen, die zur Situation passen – klar genug, um umsetzbar zu sein, respektvoll genug, um Vertrauen zu bewahren. Die Szenarien umfassen Lob geben, Fehler korrigieren, Grenzen setzen und mit Abwehrhaltung umgehen.

Fakten, Auswirkungen und Bitten zu trennen, wenn Sie sich äußern
Das richtige Maß an Offenheit für die Beziehung und die Situation zu wählen
Konkret zu bleiben, anstatt vage „du immer/nie“-Aussagen zu verwenden
Ehrlichkeit mit Empathie und Ton auszubalancieren
Nachfolgeschritte anzubieten, damit Feedback umsetzbar wird

Häufige Fallstricke und wie die Schwierigkeit ausgewogen ist

Viele Menschen verwechseln „direkt“ mit „hart“ oder „nett“ mit „unklar“, was zu gemischten Botschaften führt. Achten Sie auf Antworten, die sich sicher anfühlen, aber den Kernpunkt vermeiden, oder auf Antworten, die ehrlich sind, aber Kontext und Unterstützung auslassen.

Die Schwierigkeit ist gemischt: Einfachere Fragen konzentrieren sich auf offensichtliche Dos und Don'ts, während schwierigere Nuancen (Timing, Publikum und Formulierung unter Druck) testen. Sie können die Anzahl der Fragen und die Schwierigkeit wählen, bevor Sie beginnen, um die Herausforderung an einen schnellen Check-in oder eine tiefere Selbstbewertung anzupassen.